La professionnalisation

Près de 500 salariés travaillent au pôle petite enfance de la Fondation. Et Claire Vanier se montre particulièrement attentive à leur professionnalisation : « Le plan de formation est revu chaque année. Notre projet pédagogique est axé sur l’éveil pédagogique et la motricité libre. Tous les mardis par exemple, nous organisons des ateliers de sensibilisation le matin et d’approfondissement l’après-midi, auxquels tous les professionnels peuvent s’inscrire librement ».

Parmi les projets du pôle Petite enfance de la Fondation, figure l’ouverture en 2018 d’une nouvelle structure multi-accueil dans le 18ème arrondissement de Paris, la Villa Vauvenargues (villa-vauvenargues.fr). Elle proposera 85 berceaux en crèche collective, 35 berceaux en crèche familiale et 300 familles pourront y être suivies en accueil de jour. « Ouverte à tous, elle répondra plus particulièrement aux besoins des familles en grande fragilité et des jeunes mères adolescentes. Suite à leur grossesse précoce, ces dernières peuvent se retrouver déscolarisées, ou de manière plus générale être insuffisamment soutenues par leurs familles. Nous serons là pour répondre en « ante-partum » et en « post-partum » aux besoins de l’enfant et de sa famille. Nous serons par exemple très attentifs au vécu des papas et à celui des grands-parents qui vont cumuler ce statut avec celui de parents. Un accompagnement et un soutien pourront ainsi être proposés à l’ensemble d’une famille par une équipe pluridisciplinaire, toujours très à l’écoute des différents besoins ».