Nos Formations

IDE : Formation Infirmier Diplômé d'État +

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Convention avec l’Université Pierre et Marie Curie – Médecine Sorbonne Université (MSU) Paris VI

Les voies d'accès à la formation

Il faut être agé de 17 ans au moins à la date d'entrée en formation.

2 voies d'accès :

- Parcoursup pour les bacheliers

- Epreuves de sélection pour les non bacheliers et pour les candidats relevant de la formation continue.

La formation

La formation se déroule sur 3 ans et se compose de cours à l’université et en Institut de Formation, et de stages professionnels dans des établissements de santé ou médico-sociaux.

Le diplôme

L'IFPS délivre un double diplôme : un diplôme d’Etat, un grade licence.

Taux de réussite : 94%.

  • Le métier

L'infirmier coordonne et dispense des soins de nature technique, relationnelle, éducative et préventive. Il réalise des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade et surveille l'état clinique des patients. Il agit, soit à son initiative, soit sur prescription médicale.

  • Lieux d’exercice

L'infirmier peut exercer dans de multiples secteurs : en milieu hospitalier, en psychiatrie, en maison de retraite, en médecine du travail, à l'Education Nationale, en centre de santé, en libéral, en soins à domicile et dans le domaine humanitaire.

  • Evolution professionnelle

Après le diplôme, il est possible de s’orienter vers une spécialisation :

- Puéricultrice

- Infirmier aide anesthésiste (IADE)

- Infirmier de bloc opératoire (IBODE)

Il est également de poursuivre une formation universitaire, en intégrant un master. 

  • Coût

Le Conseil Régional prend en charge les coûts pédagogiques de la formation selon des critères d'âge et de statut.

La formation est payante pour les personnes non éligibles au financement régional.

Même prise en charge par la Région, l’étudiant doit s’acquitter de frais d’inscription à la licence (170€ pour 2021/2022), de la Contribution Vie Etudiante et de Campus (CVEC) à 90€, et de frais pédagogique de 600€. Ces frais pédagogiques contribuent à une offre de service nécessaire pour les étudiants (achat du recueil de textes, formation aux gestes de soins d'urgence avec DVD et mannequin d'entraînement individuel et personnel, possibilité de consultation avec un psychologue et assistante sociale, frais de dossier). 

  • Les possibilités de financement

Vous avez un projet de formation, nous pouvons vous aider et vous conseiller pour les modalités de financement.

Aides financières

Un projet de formation se prépare et s’anticipe également financièrement.

Il est essentiel de s’informer sur les modalités de financement possibles bien avant l’entrée en formation.

L’équipe administrative de l’IFPS vous conseille et vous accompagne dans vos démarches de recherche : conseil régional, Pôle emploi, mission locale, CAF, employeur...

Les interlocuteurs sont variés et les possibilités multiples.

Pour tout renseignement, contactez Mme PAIVA au : 01 41 58 56 81

PDF icon DEVENIR INFIRMIER (252.15 Ko)

Formation AP cursus complet et partiel +

DEVENIR AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

L’arrêté du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme d'Etat d'auxiliaire de Puériculture (AP) annonce des changements importants dans la formation.

 

Capacité d'accueil

80 places : 40 places financées par la Région IDF-40 places de formation continue.

 

  • Formation initiale cursus complet en 11 mois 

- 22 semaines de cours, 

- 22 semaines de stage,

-3 stages, de 5 semaines à 7 semaines.

 

  • Formation en alternance sur 16 mois :

En contrat d’apprentissage, en contrat de professionnalisation avec une structure employeur, ou en financement Pro-A pour les salariés en emploi.

- 22 semaines de cours 

- 22 semaines de stage -3 stages de 5 semaines à 7 semaines dont 2 stages chez l'employeur

- 25 semaines chez l’employeur / statut de salarié / rémunération selon l’âge de l’élève.

Il faut être âgé de 17 ans au moins à la date d'entrée en formation, avoir moins  de 30 ans pour la formation en apprentissage. Il n'existe pas de limite d’âge pour le contrat de professionnalisation et le dispositif Pro-A.

 

  • Formation modulaire

Le décret du 10 juin 2021 décrit les dispenses et allègements de formation. 

Formation modulaire : tarifs selon le nombre d'heures

 Tarifs cursus partiels AS et AP 2021/2022 (50.92 Ko)

 

  • Les possibilités de financement

Vous avez un projet de formation, nous pouvons vous aider et vous conseiller pour les modalités de financement.

Aides financières :

Un projet de formation se prépare et s’anticipe également financièrement.

Il est essentiel de s’informer sur les modalités de financement possibles bien avant l’entrée en formation.

L’équipe administrative de l’IFPS vous conseille et vous accompagne dans vos démarches de recherche : conseil régional, Pôle emploi, mission locale, CAF, employeur...

Les interlocuteurs sont variés et les possibilités multiples.

Pour tout renseignement, contactez Mme PAIVA au : 01 41 58 56 81

Les formations en alternance permettent à l’élève de bénéficier d’une rémunération mensuelle pendant sa formation, en plus des multiples aides financières possibles.

L’élève est en contrat à durée déterminée (CDD) avec un employeur sur 16 mois et a un statut de salarié.

Formation AS cursus complet et partiel +

Devenir  AIDE SOIGNANT(E)

L'arrêté du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme d'Etat d’aide -soignant (AS) annonce des changements importants dans la formation.

Capacité d'accueil

105 places : 45 places en cursus complet financées par la Région IDF -20 places en cursus partiel pour les bacheliers titulaires du Bac ASSP et SAPAT financées par la Région IDF-40 places de formation continue.

 

 

  • Formation initiale cursus complet en 11 mois :

- 22 semaines de cours, 

- 22 semaines de stage,

-3 stages, de 5 semaines à 7 semaines

PDF icon DEVENIR AIDE SOIGNANT (263.05 Ko)

  • Formation en alternance sur 16 mois : en contrat d’apprentissage, en contrat de professionnalisation avec une structure employeur, ou en financement Pro-A pour les salariés en emploi.

- 22 semaines de cours 

- 22 semaines de stage -3 stages de 5 semaines à 7 semaines dont 2 stages chez l'employeur

- 25 semaines chez l’employeur / statut de salarié / rémunération selon l’âge de l’élève.

 

Formation modulaire

Le décret du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme d'Etat d'aide-soignant fixe les dispenses et allégements de formation selon les acquis de diplôme.

Public concerné par les formations modulaires ou dites "cursus partiels" :

Les titres et diplômes suivants donnent droit à des allégements de formation sont :

 - Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), 

 - Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES) [ou ex-Diplôme d’Etat d’Aide Médico-Psychologique (DEAMP)]

 - BAC Pro Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP)

 - BAC Pro Services Aux Personnes et Aux Territoires (SAPAT)

- Titre Professionnel d’Assistant de Vie aux Familles (TPADVF)

 - Diplôme d’Etat d’Ambulancier (DEA)

- Diplôme d'Assistant de régulation médicale (ARM) 

-Titre d'agent de service médico social (ASMS)

 

Les possibilités de financement

Vous avez un projet de formation, nous pouvons vous aider et vous conseiller pour les modalités de financement.

Aides financières :

Un projet de formation se prépare et s’anticipe également financièrement.

Il est essentiel de s’informer sur les modalités de financement possibles bien avant l’entrée en formation.

L’équipe administrative de l’IFPS vous conseille et vous accompagne dans vos démarches de recherche : conseil régional, Pôle emploi, mission locale, CAF, employeur...

Les interlocuteurs sont variés et les possibilités multiples.

 

Pour tout renseignement, contactez Mme PAIVA au : 01 41 58 56 81

 

Les formations en alternance permettent à l’élève de bénéficier d’une rémunération mensuelle pendant sa formation, en plus des multiples aides financières possibles.

L’élève est en contrat à durée déterminée (CDD) avec un employeur sur 16 mois et a un statut de salarié.

    AES : Formation d'accompagnant éducatif et social +

    UN NOUVEAU DIPLOME depuis 2016 : LE DIPLOME D’ETAT D’ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL

    Diplôme de niveau 3 (correspondant à l'ancien niveau 5), il remplace le diplôme d’état d’Aide Médico Psychologique (AMP), d’auxiliaire de vie sociale (AVS) et professionnalise la fonction d’auxiliaire de vie scolaire (AVS).

    Auxiliaire vie sociale DEAVS

    A domicile
    Aides dans la vie et les tâches du quotidien
    Ecoute, lien social, jeux
    Pour des personnes vulnérables : handicap, dépendance liée à la vieillesse

    Auxiliaire de vie scolaire

    Dans et autour de l'école
    Pour des enfants en situation de handicap
    Accompagne l'enfant dans ses apprentissages et sa socialisation

    Aide Médico-psychologique DEAMP

    En structure collectives
    Accompagnement de la vie quotidienne, lien social, activité
    Pour des personnes vulnérables (handicap, dépendance, liées à la vieillesse)

     

    La fusion des 3 diplômes devient : le diplôme d'Etat d'Accompagnement Educatif et Social (AES)

    Une formation  préparant à devenir un professionnel de l'accompagnement.

    La formation vient d'être revisitée: décret du 31 août 2021 relatif au diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social. 

    [PDF icon]  Décret 31 août 2021 AES (142.17 Ko)

    La formation DEAES s’articule donc ainsi :

    1407 heures de formation, dont 546 h  de cours théoriques, 21h de formation aux gestes et soins d'urgences niveau 2, 840 h de formation pratique (stages).

    5 domaines de formation associés à 5 blocs de compétences:

    -Domaine 1: Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de vie quotidienne-112 heures de cours

    -Domaine 2: Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des règles d'hygiène et de sécurité-91 heures de cours

    -Domaine 3:  Accompagnement à la vie sociale et relationnelle de la personne- 105 heures de cours

    -Domaine 4: Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d'intervention-147 heures de cours

    -Domaine 5:  Travail en équipe pluriprofessionnelle , gestion des risques et traitement des informations liées à l'accompagnement de la personne-91 heures de cours

     

    La formation d’AES proposée à l’institut de formation paramédicale et sociale de la Fondation Oeuvre de la Croix Saint-Simon est conçue sur :

    Une rentrée par an
    Entre 12 et 15 mois de formation alternant formation pratique et théorique
    Avec ou sans employeur
    Coût de la formation : 7200 €
    Le financement : Contrat de professionnalisation, Dispositif contrat Pro, Contrat d’apprentissage, Plan de Formation, CPF, …
    Prise en charge possible par le Pôle emploi ou en individuel

     

    Les atouts de l’Institut de Formation Paramédicale et Sociale de la Fondation Oeuvre de la Croix Saint-Simon

    Une Fondation et une école de formation reconnues dans le milieu sanitaire et médico-social : possèdent de nombreux établissements dans la région parisienne, forment aux métiers d’infirmier, d’aide-soignant, d’auxiliaire de puériculture et d’Accompagnant Educatif et Social (plus de 400 élèves en formation par an)
    Des locaux fonctionnels et agréables et un emplacement au cœur de Montreuil
    Un accompagnement individualisé des élèves dans une structure à taille humaine
    Une pédagogie conçue autour de la participation de l’élève à la construction de son identité professionnelle

     

    Inscription au concours : http://www.croix-saint-simon.org/actualites-ifps

    Contactez-nous !

    IFPS de la Fondation Oeuvre de la Croix Saint-Simon 

    81- 83 rue Michelet

    93100 MONTREUIL

    01 41 58 56 70

    01 41 58 56 99

    ifps@lafocss.org

    Formation AS et AP en apprentissage +

    La formation en apprentissage permet de bénéficier d'une formation de qualité, d'une expérience professionnelle et d'un cursus gratuit et rémunéré.

     

    UNE FORMATION APPROFONDIE sur 16 mois favorisant l’immersion professionnelle

    De septembre 2021 à décembre 2022.

    22 semaines de cours- 22 semaines de stage - 25 semaines chez l’employeur.

    L’élève auxiliaire de puériculture (AP), l’élève aide-soignant (AS), tout en se formant, se constitue une expérience solide et reconnue à l’issue de la formation par les futurs employeurs.

     

    UN ENSEIGNEMENT COMPLET ET DIVERSIFIE

    -cours,

    -travaux de groupe, travaux dirigés et travaux pratiques,

    -séances de simulation, d’analyse de pratiques

    -ateliers de sophrologie/massage/théâtre.

     

    UNE ADMISSION SELECTIVE

    Sélection sur dossier et un entretien oral. tout candidat ayant signé un contrat d'apprentissage est dispensé de la sélection.

    Aucune condition de diplôme n'est nécessaire pour passer la sélection.

    Pré-Inscription en ligne obligatoire (http://webconcours.lafocss.org/WebConcours/Accueil)

    Dépôt ou envoi du dossier complet au secrétariat : Mme ROGER 01 41 58 56 71

     

    LE CONTRAT D’APPRENTISSAGE

    Ce contrat à durée déterminée est tripartite : conclu avec un employeur, en majorité une crèche, le CFA ADAFORSS et l’élève. Il faut être âgé de moins de 30 ans.

    Le CFA du groupe SOS et le CFA du groupe Korian accompagnent les élèves à la recherche d’employeurs : groupe-sos.org/cfa

    Durant 16 mois, l’élève a un statut de salarié au sein d’une structure.

     

    PDF icon Devenir AP par apprentissage (255.62 Ko)

    PDF icon Devenir AS par apprentissage (254.45 Ko)

     

    Le coût : un diplôme sans frais pour l’apprenti

    Prise en charge des frais de formation par l’employeur.

    Une rémunération tout au long des 16 mois de formation

    L’élève perçoit un salaire pouvant aller de 70% à 100% du SMIC selon son âge.

     

    POURQUOI A L’IFPS ?

    Ø  Pour intégrer une promotion « à taille humaine » de 20 élèves

    Ø  Pour un accompagnement individualisé à la recherche employeur

    Ø  Pour nos partenariats avec nos réseaux d’ employeurs :

    Des employeurs de structures d’accueil de jeunes enfants avec

    -La Fondation œuvre de la Croix Saint Simon recrute 10 apprentis à chaque rentrée https://www.croix-saint-simon.org/

    -Le Groupe SOS recrute pour son réseau d'employeurs, notamment Crecendo 

    -La ville de Montreuil recrute 2 apprentis

    -Les villes de Fontenay Sous-Bois, Rosny, Noisy Le Sec, département du 93.

    Des employeurs de structures pour personnes âgées dépendantes :EHPAD, MAS,…

    Ø  Pour notre taux de réussite de 99%

    FORMATION SIMULATION +

    professionnels de santé en simulation santé autour d'un lit et d'un mannequin

    Simulation en santé : 

    Offre de formations clés en main et d’accompagnement de projets en simulation

    Depuis 2012, notre Institut de Formation Paramédicale et Sociale (IFPS) Croix Saint Simon a développé une large expertise dans le domaine de la simulation en santé.

    Il a formé l'ensemble de ses formateurs à cette nouvelle méthode pédagogique et a fait bénéficier de séquences de simulation en santé l’ensemble de ses filières de formation (infirmière, aide-soignante, auxiliaire de puériculture, accompagnant éducatif et social).

     

    Les formations mises en place incluent des thématiques très diverses telles que :

    • Les différentes situations d’urgences vitales
    • Le refus de soin
    • L’annonce d’un dommage lié aux soins
    • La posture professionnelle soignante
    • La prise en soin des patients en crise
    • La communication professionnelle

     

    Aujourd'hui l'IFPS Croix Saint Simon vous propose de vous faire bénéficier de cette expertise en simulation en sante, sous les formes suivantes :  

    1°) Une offre de formations dynamiques et actives clés en main :

    Acquisition de compétences professionnelles (en situations d’urgence, annonce d’un dommage lié aux soins, patients en crise, refus de soins, communication interprofessionnelle, …)

    Conformité aux recommandations des tutelles (prévention et gestion des risques, évaluation des pratiques professionnelles, actualisations hygiène (COVID 19), …).

     

    2°) Une offre d’accompagnement de tous vos projets de simulation :

    L'IFPS Croix Saint Simon vous accompagnera dans la construction et la réalisation de vos projets utilisant la simulation en santé :

    Montage de tous vos projets en simulation (conception, financement, matériels, scénarios, réalisme, …), quel que soit le public visé (formation initiale ou continue)

    Création, élaboration, amélioration ou perfectionnement votre propre projet de simulation

    Organisation opérationnelle

    Evaluation de vos besoins et conseils

    Coaching, perfectionnement et supervision d’équipes de formateurs en simulation

     

    Une solution d’accompagnement pour tous les projets de simulation en santé, que vous soyez :

    Institut de formation paramédical ou social

    Etablissement sanitaire ou médico-social, quel que soit la taille et le domaine d’activité


     

    Notre responsable des programmes en simulation de notre institut, expert en pédagogie et en simulation, M. Francisco GUEVARA, cadre de santé formateur, formateur AFGSU, diplômé universitaire de formateur à la médecine sur simulateur de l'université Paris Descartes, vous accompagnera dans toutes les étapes de votre projet incluant la méthode pédagogique qu'est la simulation en santé.

     

    Notre programme de formations et d’accompagnement est conforme aux recommandations de bonnes pratiques de la HAS sur la simulation en santé.

    Dans le contexte actuel de crise sanitaire lié à l’épidémie de la COVID-19, nous adaptons encore plus notre offre de formation, à savoir qu'il est possible de mettre en place des formations en partie présentielle et en partie distancielle, en intra ou inter.

    Nous veillons également que toutes nos formations et accompagnements respectent scrupuleusement toutes les recommandations gouvernementales sur les précautions sanitaires dans le contexte de la formation.

     

    Vous trouverez ci-dessous les deux flyers vous présentant nos deux offres de formation et d’accompagnement de vos projets en simulation en santé, selon vos besoins.

     

    N'hésitez pas à contacter directement notre responsable chargé des projets en simulation, M. Francisco GUEVARA, par courriel ou par téléphone, pour vous permettre de bénéficier d'une offre de formation ou d’accompagnement au plus proche de vos besoins.

     

    M. Francisco GUEVARA, expert en simulation, cadre de santé formateur, D.U. en simulation :

    f.guevara@lafocss.org – Tel: 06.21.18.46.86

     

    Qu’est-ce que la simulation en santé ?

    En suivant le principe édicté par la H.A.S. de « Jamais la première fois sur le patient ! », la simulation en santé consiste à reproduire artificiellement des situations de soins réalistes pour faciliter l’enseignement et la mémorisation des techniques diagnostiques et thérapeutiques.

    Médecins et sage-femmes hors union européenne +

    Une formation sur 6 mois de janvier à juillet.

    Programme de formation: 

    • formation théorique de 5 semaines minimum sur les unités d'enseignement 3.1 et 3.2 (raisonnement et démarche clinique infirmière)
    • formation clinique: 2 stages d'une durée au total de 15 semaines

    Méthode d'évaluation:

    L'analyse d'une situation clinique, en travail écrit individuel et  travail de groupe

    L'Acquisition des compétences 1,2, 4 et 9 définies dans le référentiel infirmier 

    Production écrite perosnnel sur une problématique propre à la profession d'infirmière. 

     

    Coût de la formation : 3990 euros

     

    Modalités d'admission: 

    Inscriptions ouvertes de mai à début août.

    PIECES A FOURNIR EXCLUSIVEMENT PAR COURRIER POUR LES SESSIONS ULTERIEURES :

    (à l’attention de Mme LEROUX, directrice IFPS,  81-83 rue Michelet 93100 Montreuil)

    • Une lettre de motivation
    • CV
    • Copie de diplôme de médecin
    • Un titre de séjour en règle, la copie de la carte d'identité.

    Entretien oral de motivation 

    PDF icon Formation pour les médecins extra communautaires (213.65 Ko)

    SOUTENEZ L'IFPS : TAXE D'APPRENTISSAGE +


    EN SOUTENANT L’IFPS, DEVENEZ ACTEUR DE LA FORMATION DES SOIGNANTS DE DEMAIN
     
    Concrètement, ce soutien participe activement au fonctionnement de l’établissement : modernisation des outils pédagogiques, renouvellement du matériel à disposition des étudiants et de leurs formateurs, adaptation des locaux…
    Autant de projets pour lesquels les montants perçus via la taxe d’apprentissage  seront déterminants.
    Plus globalement, vous contribuez à fournir une formation de qualité à des centaines d’étudiants qui deviendront les professionnels de demain au service
    de nombreux publics bénéficiaires, à tous les âges et à toutes les étapes de la vie. En cela, vous participez à répondre à un réel besoin en santé publique.
     
    EN 2021 LES MONTANTS PERÇUS GRÂCE À LA TAXE D’APPRENTISSAGE NOUS ONT NOTAMMENT PERMIS :

    Former nos équipes au Digital Learning
    Rénover des salles de cours (travaux de peinture)
    Acquérir 40 tablettes Samsung pour les étudiants qui ne pouvaient acheter un ordinateur.

     
    EN 2022 GRÂCE À VOUS, NOUS POURRONS :

    Acquérir un mannequins de simulation d'entraînement 

    Réaliser des aménagements d'accessibilité pour les personnes à mobilité réduite

    Obtenir du mobilier pour la chambre "patient" de notre laboratoire de simulation.