OFFRE D’EMPLOI : FORMATEURS FILIERE AIDE-SOIGNANT | CROIX SAINT-SIMON

La Fondation recrute pour son pôle Formation et Recherche

Des FORMATEURS (H/F)

Pour la filière d’aide-soignant

En CDI à Temps plein

Bienvenue au sein de la Fondation Œuvre de la Croix Saint-Simon,

Acteur majeur dans les secteurs sanitaires et médico-sociaux aux services des personnes vulnérables de la naissance à la fin de vie.

Le pôle Formation et Recherche de la Fondation est composé de plusieurs instituts de formation :

- L’IFSI du lycée Rabelais deviendra à partir du 1er septembre 2022, un établissement de la Fondation, sous le nouveau nom : IFSI Paris Croix Saint Simon, situé sur le site de la cité scolaire Bergson – Jacquard, 27 rue Pailleron -75019 Paris

Il accueillera à la rentrée 2022, 80 étudiants de 1ère année dans des locaux rénovés.

-L’école de puériculture du lycée Rabelais, constituée de deux filières de formation, auxiliaire de puériculture et infirmière puéricultrice, deviendra à partir du 1er septembre 2022, un établissement de la Fondation, sous le nouveau nom : Ecole de puériculture Paris Croix Saint Simon, située au 158 rue de Bagnolet -75020 Paris

-L’Ecole de travail Social (ETS) avec la formation d’assistants sociaux, deviendra à partir du 1er septembre 2022, un établissement de la Fondation, sous le nouveau nom : Ecole de Travail Social Paris Croix Saint Simon, situé au 158 rue de Bagnolet -75020 Paris

- L’IFPS Croix Saint-Simon situé à Montreuil, 81-83 rue Michelet, accueille 450 étudiants, sur 4 filières de formation, infirmière, aide-soignante, auxiliaire de puériculture et accompagnant éducatif et social.

Agréés par la Région Ile-de-France et l’Agence Régionale de Santé (ARS), ces instituts et écoles dispensent une offre de formation professionnelle dans le champ sanitaire et social et préparent à plusieurs diplômes d’Etat : Infirmière puéricultrice, infirmier( e), assistante sociale, aide-soignant, auxiliaire de puériculture, accompagnant éducatif et social.    

L’accompagnement des étudiants est un principe fort du projet pédagogique des établissements, dans le respect et la bientraitance des personnes qui sont formées.

Une pédagogie active et innovante, et un parcours de stage individualisé, sont mis en œuvre.  

Vos responsabilités

Rattaché(e) à la directrice de l’établissement, vous êtes responsable de la gestion d’une promotion d’étudiants, à ce titre vos principales missions sont :

  • Construire et mettre en place un dispositif de formation.  
  • Préparer et corriger les évaluations.
  • Accompagner un groupe d’étudiants dans leur formation (entretiens individuels, guidances de travaux, visites de stage) de la sélection à la diplomation.
  • Participer aux processus de sélections et concours d’admission.
  • Formaliser et suivre les activités pédagogiques et les pratiques de formation.
  • Gérer les dossiers scolaires des étudiants.
  • Contribuer aux missions transversales : groupes de travail, démarche qualité, actions de communication.

Vous avez

  • Un diplôme d Etat d’Infirmier, avec une solide expérience professionnelle
  • Un master 2 et / ou diplôme cadre de santé serait un plus
  • Une expérience sur un poste similaire ou d’intervenant occasionnel.
  • Une maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
  • Qualités relationnelles : écoute, communication, esprit d’équipe.

Nous vous attendons !

A vos marques, prêt, postulez !

Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière en vous offrant 

  • Un programme d'intégarion accompagné et individualisé.
  • Un plan de développement des compétences pour accompagner votre évolution.
  • Plan d’amélioration des conditions de travail, QVT avec un service social dédié aux salariés, Ressourcez-vous (sophrologie, prévention des risques Psycho Sociaux, psychologues du travail).
  • Deux jours de télétravail maximum par semaine selon l’organisation de l’activité.
  • La possibilité de place en crèche / Aide au logement
  • Des jours de congés supplémentaires : Jour Fondation, ancienneté, récupération des jours fériés tombant sur des repos hebdomadaires
  • Prime de cooptation de 300€ brut
  • Forfait « mobilités durables » pour le vélo, covoiturage
  • Rémunération convention collective de la FEHAP (CCN 51) et indemnité SEGUR.

Envoyer votre candidature à l'attention de la Direction des ressources humaines :

Lydia DJERROUD responsable recrutement,

Muriel LASSAUCE, responsable développement RH,

à l’adresse suivante : recrutement@lafocss.org

Postulez