OFFRE D’EMPLOI : CONTRÔLEUR DE GESTION | FONDATION OEUVRE DE LA CROIX SAINT SIMON

La Fondation Œuvre de la Croix Saint Simon recrute :

Un Contrôleur de gestion (H/F)

CDI Temps plein

Bienvenue au sein de la Fondation Œuvre de la Croix Saint-Simon.

Acteur majeur dans les secteurs sanitaires et médico-sociaux aux services des personnes vulnérables de la naissance à la fin de vie.

Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d’accueil, d’accompagnement, de soins ou de prise en charge médicale en Ile-de-France.

Vos responsabilités

Sous l’autorité hiérarchique du Directeur Administratif et Financier, vous réalisez des analyses économiques et financières, nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de la Fondation.

Et plus spécifiquement, vous serez en charge de :

  • Garantir l’application de la procédure budgétaire.
  • Consolider et/ou projeter les données budgétaires et financières.
  • Préparer les réponses aux autorités de tarification (procédure contradictoire, comptes administratifs, EPRD, …).
  • Analyser et contrôler les opérations comptables (générales et analytiques), et remonter les anomalies.
  • Intervenir dans la production des situations comptables et arrêtés de comptes annuels.
  • Accompagner les établissements dans leur suivi budgétaire et des négociations budgétaires auprès des autorités de tarification.
  • Anticiper et alerter sur les éventuelles difficultés d’équilibre économique.

Vous avez

  • Master avec une spécialisation en contrôle de gestion.
  • Expérience de 4 ans en contrôle de gestion.
  • Connaissance du secteur sanitaire et médico-social est un plus.
  • Connaissance cadre légal et réglementaire de la gestion de la masse salariale.
  • Capacités d'analyse, de synthèse, et rédactionnelles.
  • Rigueur, réactivité, autonomie, pédagogue.

Nous vous attendons !

A vos marques, prêt, postulez !

Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant 

  • Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs.
  • Des actions suivies dans le cadre du plan de prévention et d’amélioration des conditions de travail (qualité de vie au travail).
  • Service social dédié aux salariés.
  • Des jours de congés complémentaires (RTT, fondation, ancienneté, programme « ressourcez-vous »).
  • Rémunération convention collective de la FEHAP (CCN 51).

Envoyer votre candidature à l'attention de la Direction des ressources humaines :

Lydia DJERROUD responsable recrutement,

Muriel LASSAUCE, responsable développement RH,

à l’adresse suivante : recrutement@lafocss.org     

Postulez