Fondation OEuvre de la Croix Saint-Simon

Esprit d’innovation et respect de la personne se traduisent dans nos principes pédagogiques en proposant :

• l’offre de formation novatrice et en évolution :
  répondant aux besoins émergents et participant au développement de nouvelles pratiques pour enrichir les réponses apportées au public et aux usagers ;

• l’approche et la réflexion pluridisciplinaire :
  par la volonté de faire se rencontrer les compétences en ouvrant les formations à des professionnels de métier différent oeuvrant dans le même domaine ; 

• la valorisation des pratiques professionnelles :
  par une démarche pédagogique alliant apports théoriques, analyses de situations professionnelles.

Ainsi, Croix Saint-Simon Formation, propose :

• un programme de formation à l’écoute des besoins et des demandes des professionnels de terrain. Ces formations allient théorie et échanges professionnels, sur des formats courts permettant d’être plus attractifs, notamment au niveau du Droit Individuel à la Formation ;

• l’élaboration, l’évaluation et l’accompagnement des besoins et demandes de formations en interne, journée pédagogique, groupes d’analyses professionnelles, etc.

Toutes les actions de formations sont adaptables en intra ; n’hésitez pas à nous contacter.

Quelques exemples de formations :

• Formation de l’ensemble des équipes du S.S.I.A.D. du Centre d’Action Sociale de la Ville de Paris (142 salariés) ;
• Analyse de pratiques à l’attention de formateurs d’IFSI ;
• L’animation d’équipe et de groupes professionnelles : éducatrices de jeunes enfants en crèches ;
• Cycle de formation : prise en charge des personnes âgées à domicile : professionnels de SSIAD ;
• L’alimentation : des goûts et des plaisirs - module enfants et module personnes âgées : professionnels en structure, et intervenants à domiciles ;
• Mieux gérer son stress pour diminuer et anticiper les conflits : intervenants à domicile .....