Le Centre Social Croix Saint-Simon accompagne les nombreux parents qui, à Paris, sont contraints d’employer une garde d’enfant à domicile. Avec le soutien du Département de Paris, il a mis en place, en janvier 2006, un Relais Auxiliaires Parentales (RAP).

Le Relais Auxiliaires Parentales (RAP) est un service ouvert aux parents à la recherche d’un mode de garde pour leur(s) enfant(s) et aux assistantes maternelles agréées.

C’est un lieu :

• d’information des parents sur les droits et les obligations du particulier employeur ;

• de mise en relation avec des auxiliaires parentales en recherche d’emploi ;

• d’accueil collectif : lieu de socialisation et d’éveil des enfants, lieu d’échange, de conseil et de formation des auxiliaires parentales, sous forme d’ateliers menés par une professionnelle de la petite enfance.

Conditions d’accès

• Pour les parents

Le Relais Auxiliaires Parentales s’adresse aux parents qui recherchent un mode de garde pour 28 heures/semaine minimum.
Ils s’engagent sur le respect de la réglementation du travail.

Pour en savoir plus, consulter le document "devenir parent-employeur"

Devenir parent-employeur

• Pour les auxiliaires parentales 

Toutes les auxiliaires du RAP ont reçu une formation professionnelle liée aux métiers de la petite enfance (formations garde d’enfant, auxiliaires parentales, préparation au certificat de qualification professionnelle de garde d’enfants, CAP petite enfance, BEP carrières sanitaires et sociales, etc.). Le BAFA seul ne suffit pas. L’exigence de formation permet d’assurer aux parents une prestation fondée sur des connaissances théoriques et pratiques solides. Elle valide un projet professionnel mûrement réfléchi, donc une motivation réelle.

Les étapes de la démarche

• Pour les parents
  
  • 1^ère étape : s’inscrire
  (Formulaire d’inscription à insérer)
  
  • 2^ème étape : s’informer
  Un dossier rappelle les démarches à effectuer et fournit, le cas échéant, les documents relatifs concernant : les aides financières, le contrat de travail, la convention collective, les formulaires CAF etc.
  La première rencontre permet de préparer les parents à anticiper le futur recrutement et de préciser leurs attentes (dans le cas où ils souhaitent bénéficier de la mise en relation).
  
  • 3^ème étape : réunion de mise en relation dans un cadre convivial
  Les parents précisent leur offre d’emploi (lieu, âge des enfants, horaires, missions, etc.).
  Si les candidates proposées ne conviennent pas ou si les délais ne permettent pas d’attendre la prochaine réunion, le RAP peut également transmettre les coordonnées des auxiliaires par téléphone. Cependant, aucune coordonnée n’est transmise tant que les parents n’ont pas rencontré le RAP.

  Les parents sont invités à prendre contact avec les auxiliaires qui auront retenu leur attention afin de leur proposer un test professionnel d’une ou deux heures à domicile.

• Pour les auxiliaires parentales
  
  • 1^ère étape : s’inscrire
  Envoi ou dépôt d’un CV à l’accueil du centre social, à l’attention du RAP.
  • 2^ème étape : s’informer
  Les auxiliaires sont invitées à une réunion d’information, au cours de laquelle le cadre de leur métier est précisé. Des exemples de contrat de travail, de fiche de paie, etc. leur sont fournis. La réunion peut être suivie d’un entretien d’intégration dans le fichier RAP.
  
  • 3^ème étape : réunion de mise en relation dans un cadre convivial
  Les auxiliaires présentent leur parcours en remettant leur CV aux parents.

  Les parents sont invités à prendre contact avec les auxiliaires qui auront retenu leur attention afin de leur proposer un test professionnel d’une ou deux heures à domicile.
  

  • 4^ème étape : optionnelle mais recommandée
  Des ateliers collectifs sont animés par une professionnelle de la petite enfance, accueillant 6 à 8 auxiliaires parentales avec les enfants dont elles ont la garde le lundi de 9h à 11h ou de 14h à 16h.
  Ces ateliers sont des lieux d’écoute des difficultés rencontrées par les auxiliaires parentales (un enfant que l’on n’arrive pas à endormir, des parents très inquiets, etc.) afin de pouvoir proposer la réponse la plus appropriée.
  Ces ateliers sont ouverts à toute auxiliaire en emploi à condition que les parents réalisent l’inscription qui est gratuite.

Tarifs et rémunération

Le droit d’accès est de 40 €, correspondant au montant de l’inscription au centre social, à régler lors de la réunion d’information.

Le salaire minimum des gardes d’enfant à domicile est fixé par la convention collective nationale des salariés du particulier employeur. La rémunération peut se faire par chèque emploi service universel. Compte tenu des différentes déductions et aides, il n’est pas possible de définir avec précision le coût exact des gardes d’enfant : n’hésitez pas à réaliser des simulations via les sites Internet ou à nous consulter.
Le Centre Pajemploi simplifie vos démarches : dès réception de votre volet déclaratif, il effectue les calculs, transmet une attestation d’emploi à l’AP, vous n’avez plus de bulletins de salaire à établir…

Renseignements et inscriptions au 01.44.64.20.30